那么今天就來(lái)跟大家分享一下有晉升機(jī)會(huì)且工資高的幾個(gè)部門：

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兩辦秘書

縣委辦、縣府辦是人才的聚集地,縣主要領(lǐng)導(dǎo)人的秘書多數(shù)都在兩辦。

秘書相對(duì)于其他崗位,晉升有絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)。跟領(lǐng)導(dǎo)人忙前忙后，為領(lǐng)導(dǎo)人服務(wù),是自己人，辦事得力的,不犯政治錯(cuò)誤的,沒(méi)站錯(cuò)隊(duì)的，領(lǐng)導(dǎo)人基于人之常情都會(huì)給秘書妥善安排。

對(duì)于政治上非常想求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō)，在縣級(jí)機(jī)關(guān)進(jìn)入兩辦是最佳選擇。當(dāng)然,進(jìn)入兩辦，工作量大、忙，但也確實(shí)鍛煉人。

發(fā)改委

發(fā)改委一直號(hào)稱小國(guó)務(wù)院，二政府。省級(jí)以上發(fā)改委的權(quán)力很大，手里掌握項(xiàng)目審批的實(shí)權(quán)。市級(jí)縣級(jí)的發(fā)改委自然不如上面，但是與同級(jí)部門相比，還是很吸引人。

舉一個(gè)例子，縣政府對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的年終考核，大多數(shù)都是發(fā)改委牽頭，編寫考核細(xì)則，聯(lián)系考核組，組織考核。

縣發(fā)改委的人與各個(gè)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)打交道多，與主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生的工作上關(guān)系多，縣發(fā)改委里有能力的，辦事周全的公務(wù)員很容易脫穎而出。

組織部

組織部作為我黨的一個(gè)神秘存在，對(duì)于一般公務(wù)員來(lái)說(shuō)，誘惑力非常大。組織部門的主業(yè)就是研究人、使用干部，跟人打交道。

不直接面對(duì)群眾，只對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。在組織部門工作，即使是小白一個(gè)，時(shí)間長(zhǎng)了，自然對(duì)我黨用人的規(guī)則一清二楚。

話說(shuō)，能到組織部工作的人，都是領(lǐng)導(dǎo)信得過(guò)的人，屬于組織內(nèi)的人，組織需要提拔人了，優(yōu)先考慮。

紀(jì)委

由于反腐的大趨勢(shì)，紀(jì)委招人很多，風(fēng)頭很火。相比以前，紀(jì)委的人使用提拔的也很多。

現(xiàn)在縣直各部門的黨組都配紀(jì)檢組長(zhǎng)或紀(jì)委書記(一般都是副科級(jí)，跟副局長(zhǎng)類似)，很多的都是從縣紀(jì)委出來(lái)的?？h下面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有紀(jì)委書記，也是副科級(jí)。

而且，縣紀(jì)委向基層延伸觸角，在某幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置紀(jì)委工作室，是縣紀(jì)委的派出機(jī)構(gòu)，類似于派出所和派出法庭，以后有可能會(huì)成為副科級(jí)單位，所以說(shuō)，以后紀(jì)委的副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)編制還是很多的，機(jī)會(huì)多了，自然容易晉升。

團(tuán)委

團(tuán)委是后備干部培養(yǎng)基地，其他部門有崗位空缺，后備干部有天然的優(yōu)勢(shì)。而且，對(duì)于后備干部的提拔使用，有單獨(dú)的機(jī)會(huì)，有比較優(yōu)勢(shì)。

當(dāng)然付出和回報(bào)永遠(yuǎn)是成正比的，所以晉升快、工資高的部門自然也就更難考，但是也并不是其他崗位就不好，想要晉升更快也存在很多因素，大家一定要理性看待！

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